Satser på innovative tanker for fremtidens helsesektor
Nordland · 1 okt 2018
Omlag 150 elever fra Helse - og oppvekstfag og medier -og kommunikasjon skal delta på den aller første Innovasjonscampen i Vesterålen i samarbeid med Nordlandssykehuset.
-Vi er inne i den største satsingen på innovasjon og entreprenørskap mot helsefag-utdanningen i Nordland noen gang.
I samarbeid med Nordlandssykehuset og Helse Nord vil Ungt Entreprenørskap rette fokus på innovasjon i helsefagene, sier daglig leder Steve Hernes.
- Dette er helt i samsvar med den gründerstrategien Nordland Fylke vedtok i 2017. Her går det frem et klart ønske om å styrke utvikling av entreprenørskapstilbud rettet mot kvinner, eksempelvis ved å styrke tilbud på kvinnedominerte fag. NFK ønsker et spesielt fokus på kvinner i entreprenørskaps-satsingen, sier Hernes.
Vi trenger ungdommen som er fremtidens arbeidsgivere og arbeidstakere til å finne innovative løsninger for fremtidens helsesektor - allerede i dag!
Nordlandssykehuset er også positive til dette samarbeidsprosjektet:
- Samarbeidet med Ungt Entreprenørskap i Nordland er svært spennende for Nordlandssykehuset. Dette er en arena vi har stor nytte av å delta på. Det gir oss en mulighet til å presentere oss for ungdom, samtidig som de gir oss innovative ideer og synspunkter rundt temaer som er av betydning for oss, sier Petter Román Øien som er seksjonsleder i avdeling for forskning i Nordlandssykehuset.
Petter Øien, Nordlandssykehuset
Onsdag 3.oktober får elever fra Hadsel vgs og Sortland vgs et reelt oppdrag gitt av Nordlandssykehuset, som fokuserer på tiltak som kan bidra til å løse de utfordringene som kommer i helsesektoren. Elevene får en definert problemstilling som de skal finne løsninger på i løpet av Innovasjonscampen.
De jobber i grupper og presenterer løsningene for en jury, som kårer en vinner ut ifra gitte kriterier.
Store utfordringer i fremtidens helsesektor må løses av dagens unge:
- økte behov og forventninger
- høyere krav til innhold og kvalitet
- eldrebølgen skaper store utfordringer
- knapphet på helse- og omsorgspersonell
Dette vil kreve en mer fornuftig og effektiv bruk av ressursene, nye teknologiske løsninger og høy kvalitet på tjenestene, sier Hernes